Ст. 123 ТК РФ с изменениями на 2019 год: порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Всем без исключения категориям работников положен ежегодный отпуск. Законодательство устанавливает очередность таких периодов, требуя от руководства организации составление графика. В ст. 123 ТК РФ даются четкие указания, когда и как формируется перечень и какую силу он имеет для сторон трудовых отношений. Здесь прямо отмечается письменный вид, обязательное уведомление сотрудника, его подпись об ознакомлении. Надзор за …